Podpisanie porozumienia zabezpieczającego pracowników Grupy Lotos na okoliczność przejścia do PKN Orlen
Treść porozumienia – – Porozumienie gwarancji pracowniczych Lotos-OrlenW dniu wczorajszym tj 19.07.2022 w siedzibie PKN ORLEN w Płocku miało miejsce podpisanie porozumienia zawierającego gwarancje dla pracowników Grupy LOTOS przechodzących do PKN ORLEN Porozumienie podpisane pomiędzy związkami zawodowymi działającymi w PKN ORLEN, Grupie LOTOS zakłada 48-miesięczny okres obowiązywania gwarancji zatrudnienia dla pracowników Grupy LOTOS oraz 24-miesięczny […]
Zaproszenie na imprezę integracyjną do Szarloty
MZZPRC zaprasza wszystkich pracowników objętych wspólnym Funduszem Świadczeń Socjalnych na imprezę integracyjną do ośrodka Szarlota na Kaszubach w terminie 16-18.09.2022. Komunikat MZZPRC Szarlota wrzesień 2022
Informacja o projekcie porozumienia na okoliczność przejścia pracowników z GL S.A do PKN Orlen S.A.
Gdańsk 10.06.2022 W dniu 08 czerwca w Warszawie miało miejsce kolejne spotkanie przedstawicieli władz Grupy Lotos, Grupy Orlen z przedstawicielami związków zawodowych, działających w gdańskim koncernie. W trakcie spotkania, strony dyskutowały nad wcześniej parafowanym dokumentem, zawierającym pakiet gwarancji pracowniczych, na okoliczność przejścia zakładu pracy, Grupy Lotos S.A. na nowego pracodawcę – PKN […]
Zaproszenie na imprezy integracyjne
Ogłoszenie BUKOWINA 2022 Komunikat Szarlota czerwiec 2022
Nieczynne biuro związku
Informujemy, że w dniach 04-07 kwietnia 2022 roku biuro związku będzie nieczynne.
Odbiórdbiór kart podarunkowych Sodexo
Informujemy, że karty podarunkowe SODEXO dla członków MZZPRC GL wydawane będą do dnia 01 kwietnia włącznie. Po tym terminie nie będzie możliwości odebrania karty. Karty można odbierać osobiście w biurze Związku, budynek CA3 – 2 piętro pokój 2/19
Podsumowanie negocjacji płacowych w spółkach GK LOTOS
W dniu 28 lutego bieżącego roku, zakończone zostały negocjacje o wskaźniku przyrostu wynagrodzeń pracowników GK LOTOS w roku 2022 (poza LOTOS Paliwa – prolongata do 10 marca). W żadnej ze spółek poza LOTOS Kolej, nie osiągnięto porozumienia i czekamy na wydanie zarządzeń informujących o wskaźnikach przyrostu wynagrodzeń w roku 2022. Z informacji uzyskanych w toku […]